미국 IT 연봉 지도
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미국 IT 연봉 데이터 산출 방법

한눈에 보기

이 숫자는 이런 뜻입니다

  • 미국 노동부가 승인한 H-1B 노동조건신청서(LCA)에 회사가 적어 낸 임금입니다. 회사는 법적으로 이 금액 이상을 줘야 합니다.
  • 신고한 연봉 범위 중 아래쪽 금액(하한) 기준의 기본급입니다.
  • 중앙값입니다. 신청 건의 절반은 이보다 높고, 절반은 낮습니다.
  • H-1B 비자를 후원하는 회사들의 신청 건을 건수로 센 값입니다.

이런 뜻은 아닙니다

  • 실제로 받은 월급이 아닙니다. 실제 연봉은 신고 금액보다 높을 수 있습니다.
  • 총보상이 아닙니다. 주식(RSU), 보너스, 입사 보너스는 들어 있지 않습니다. 빅테크는 총보상에서 주식 비중이 커서, 실제 받는 돈과 차이가 클 수 있습니다.
  • 미국 IT 업계 전체 평균이 아닙니다. H-1B를 후원하는 회사와 직무만 모은 값입니다.
  • 채용 인원이나 비자 발급 인원이 아닙니다.

오퍼를 받았을 때 비교하거나 연봉 협상 기준을 잡는 참고 자료로 쓰세요. 회사가 이 금액을 보장한다는 뜻은 아닙니다.

데이터 출처

이 사이트의 연봉 데이터는 미국 노동부(DOL) 외국인노동인증국(OFLC)이 공개하는 H-1B 노동조건신청서(LCA) 공시 파일에서 추출합니다. 데이터는 분기마다 갱신되며 최근 3년(12분기)의 공시 내역을 반영합니다. 현재 데이터셋이 다루는 정확한 기간은 각 페이지 하단의 데이터 주석에 명시되어 있습니다. LCA는 고용주가 외국인 H-1B 직원을 고용하기 전에 노동부에 제출하는 임금과 근무 조건 신고서입니다.

집계 대상

집계 대상은 정규직(Full-Time)이자 승인(Certified)된 H-1B 비자 LCA 신청 건에 한합니다. 직무는 IT 분야의 10개 표준직업분류(SOC) 코드로 한정됩니다: 15-1252 (소프트웨어 개발자), 15-1253 (소프트웨어 QA 분석가·테스터), 15-1211 (컴퓨터 시스템 분석가), 15-1212 (정보보안 분석가), 15-1241 (컴퓨터 네트워크 아키텍트), 15-1242 (데이터베이스 관리자), 15-1243 (데이터베이스 아키텍트), 15-1244 (네트워크·시스템 관리자), 15-1299 (기타 컴퓨터 직종), 15-2051 (데이터 사이언티스트). 거부·철회·심사 중인 신청과 비정규직은 집계에서 제외됩니다.

연봉 환산

임금은 LCA 공시의 WAGE_RATE_OF_PAY_FROM 항목을 사용합니다. 시급·주급·월급 형태의 신고 임금은 노동부 기준 연간 근로 시간과 주 수를 반영해 환산합니다(Hour × 2080, Week × 52, Bi-Weekly × 26, Month × 12). 연 환산 금액이 30,000달러 미만이거나 1,000,000달러를 초과하는 비정상 수치는 통계 왜곡 방지를 위해 제외합니다. 화면에 표시되는 금액은 100달러 단위로 반올림합니다.

신고서에는 연봉을 범위로 적는 경우가 많습니다(예: 12만~15만 달러). 이 사이트는 아래쪽 금액을 씁니다. 아래쪽 금액은 반드시 적어야 하지만, 위쪽 금액은 적지 않아도 되는 선택 항목이기 때문입니다. 따라서 중앙값은 범위의 가운데가 아니라 "보통 이 정도는 받는다"는 바닥값으로 읽는 것이 맞습니다.

중복 제거

단일 채용 건에 대한 중복 제출이나 행정 수정으로 인한 왜곡을 방지하기 위해 2단계 중복 제거를 적용합니다. 1단계로 케이스 번호(CASE_NUMBER) 기준 중복을 정리하고, 2단계로 회사 키(company_key)·직무 코드(soc)·직책(JOB_TITLE)·연 환산 임금(wage)·근무지 우편번호(WORKSITE_POSTAL_CODE)·고용 시작일(BEGIN_DATE)의 6개 필드가 동일한 중복 신고를 제거합니다.

회사 분류

회사는 연방 고용주 식별번호(FEIN)를 기준으로 고유하게 분류하며 임의의 수동 병합은 하지 않습니다. 동일한 기업이라도 서로 다른 FEIN으로 공시된 경우 각각 별개의 회사로 독립 집계됩니다. FEIN 칸이 없는 2022년 10월~2023년 9월 신고분은 회사 이름을 정규화한 값으로 묶습니다. 이 방식은 표기가 다른 같은 회사를 나눌 수 있으므로, 해당 행의 회사 집계는 FEIN 기준 집계보다 과소 또는 과대 계상될 가능성이 있습니다.

대도시권 분류

근무지 위치는 미국 인구조사국(U.S. Census Bureau)의 CBSA 2023 분류 기준에 따라 대도시권(Metropolitan Statistical Area)으로 매칭합니다. 마이크로폴리탄 지역이나 대도시권 매칭에 실패한 근무지 행은 대도시권별 통계 집계에서 제외됩니다.

통계의 한계

LCA 공시 건수는 고용주의 비자 신청 의사를 나타낼 뿐 실제 채용이나 비자 발급 인원을 의미하지 않습니다. 공시 임금은 제시된 기본급(Base Salary)이며 주식(RSU)이나 보너스 등 총보상은 포함되지 않습니다. H-1B 후원 회사는 미국 전체 고용 시장을 고르게 대표하지 않으므로, 전체 근로자를 조사한 통계와 차이가 날 수 있습니다. 직무 코드(SOC)는 회사가 직접 고르기 때문에 같은 일이라도 회사마다 다르게 분류될 수 있습니다. 신청 건수가 적은 페이지의 중앙값은 분기마다 크게 바뀔 수 있으니, 각 페이지에 표시된 신청 건수를 함께 확인하세요. 개인정보 보호를 위해 5건 미만인 조합은 공개하지 않습니다.